auzefÇocuk GelişimiYönetim ve Liderlik

Yönetim ve Liderlik Vize Deneme Sınavı -2

Yönetim ve Liderlik Vize Deneme Sınavı -2

#1. Okul örgütlerinde karar verme sürecinde yer alan yöneticiler etkili bir karar verme süreci için karar verme sürecinin aşamalarını kullanmaktadırlar. Aşağıdaki seçeneklerden hangisi karar verme sürecinin aşamaları arasında yer almaz?

#2. I. Cansu öğretmen yüksek lisans yapmak istemiş ancak okul müdürü ders saatlerini aksatır gerekçesiyle onun yüksek lisans yapmasına izin vermemiştir. II. Yavuz öğretmen ‘Veli Akademileri’ kapsamında velilerine yönelik çeşitli konularda eğitim seminerleri planlamıştır. Okul müdürü seminerlerin düzenli olarak yapılabilmesi için okuldaki tüm imkanları seferber etmiş, kendisi de seminerlerde dinleyici ve konuşmacı olma konusunda söz vermiştir. III. Demir öğretmen sınıfındaki öğrenciler ile bir proje geliştirmiş ve bu proje ile uluslararası bir yarışmaya katılmak istemiştir. Bunun için belirli bir bütçeye ihtiyaç duyan Demir öğretmen konuyu okul müdürü ile görüşmüş, ‘çok masraflı olacağı’ gerekçesiyle red cevabı almıştır. IV. Ayla öğretmen, zümre öğretmenleri ile birlikte mesleki gelişimlerinin desteklenmesi amacıyla haftada 1 gün, ders saatleri dışında bir araya gelerek tartışma oturumları yapmayı planlamıştır. Okul müdürü Ahmet bey, bu toplantıların gerçekleşmesi için toplantı odası tahsis etmiş, çeşitli akademisyenleri okula davet etmiş ve kendisi de bu toplantılara katılma sözü vermiştir. Yukarıdaki örnek olaylar incelendiğinde, hangisi ya da hangilerinde lider bir okul müdürü görülmektedir?

#3. Mal ve hizmetlerin üretiminden sorumlu olan yönetsel düzey aşağıdakilerden hangisidir?

#4. Yöneticinin sahip olması gereken hangi beceri düşünme, bilgi işleme ve planlama becerilerini içermektedir?

#5. Aşağıdakilerden hangisi Davranışsal Kuramı araştırmak için yapılan çalışmalardan değildir?


#6. Öğretmen liderliğine ilişkin aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?

#7. Örgütleme fonksiyonu örgütün amaçlarına ulaşmasını sağlamada önemli bir yerdedir ve örgüte çok çeşitli faydalar sağlamaktadır. Aşağıdakilerden hangisi örgütlenmiş bir yapının sağladığı yararlardan değildir?

#8. Aşağıdakilerden hangisi McGregor’un X Kuramına ait varsayımlardam değildir?

#9. Aşağıdakilerden hangisi Stogdill (1974)’in Özellikler Kuramıyla ilgili araştırmasında tespit ettiği liderlikle pozitif yönde ilişkili gösteren özelliklerden değildir?

#10. Okul yöneticilerinin etkileme sürecinde dikkat etmesi gereken hususlar dikkate alındığında aşağıdakilerden hangisi söylenemez?


#11. Aşağıdakilerden hangisi Murphy’nin tanımladığı ilkokul (6-11 yaş) çocuğunun liderlik görev ve becerilerinden değildir?

#12. Aşağıdakilerden hangisi yönetim faaliyetlerinin özellikleri arasında yer almaz?

#13. Hangisi House ve Evans’ın Yol-Amaç Kuramında yer alan liderlik türlerinden değildir?

#14. Okul öncesi eğitimi kurum yöneticisi örgütün amaçlarına ulaşmak için yönetim fonksiyonlarından faydalanmak istemektedir. Bu amaca yönelik olarak aşağıdakilerden hangisi kurum yöneticisinin kullanacağı yönetim fonksiyonları arasında yer almaz?

#15. Aşağıdakilerden hangisi öğretmen liderlerinin bir lider olarak sahip olması gereken özellikler ve yeteneklerden biri değildir?


#16. Erken çocuklukta liderlik yapmak aşağıdakilerden hangisini içermez.

#17. Orta kademe yöneticiye ilişkin aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?

#18. Etkili bir denetim süreci gerçekleştirmek isteyen bir okulda denetim ilkelerinden yararlanılmaktadır. Aşağıdakilerden hangisi bu sürecin etkili olabilmesi için kullanılacak denetim ilkeleri arasında yer almaz?

#19. I. Sanal ve yüzyüze eğitimler II. Çalıştaylar III. Tavsiye paylaşım etkinlikleri IV.Mülakat Öğretmen liderliğini desteklemek için yukarıdaki faaliyetlerden hangilerinin yapılması uygundur?

#20. I. Yöneticiler başkalarının belirlemiş olduğu amaçları gerçekleştirirken, liderler kendi belirledikleri amaçlar doğrultusunda hareket ederler. II. Yöneticilik atama yolu ile olurken, liderin grup üyeleri tarafından duygusal olarak da kabul edilmesi gerekir. III. Liderlik yöneticinin sahip olması gereken bir özelliktir. IV. Lider için biz bilinci önemliyken, yönetici bireysel başarıya odaklanır. Yukarıdakilerden hangisi ya da hangilerinde lider ile yönetici arasındaki ayrım doğru olarak verilmiştir?


TESTi BiTiR, PUANINI GÖR

SONUÇ

-

Yönetim ve Liderlik

Çocuk Gelişimi Lisans

LOLONOOLO

Yönetim ve Liderlik

Çocuk Gelişimi Lisans

LOLONOOLO

Share your score!
Tweet your score!
Share to other

HD Quiz powered by harmonic design

Yönetim ve Liderlik Vize Deneme Sınavı -2

Çocuk Gelişimi Lisans

LOLONOOLO

Yönetim ve Liderlik Vize Deneme Sınavı -2

Aşağıdakilerden hangisi bilimsel yöntemin 4 ana ilkesinden biri değildir?

a) İşi tanımlama, sınıflama gibi öğeleri olan gerçek bir iş bilimi geliştirmek
b) Personeli bilimsel olarak seçmek
c) Personelin eğitim ve yetiştirilmesinde bilimsellik
d) Personel ve yöneticiler arasında samimi ilişkiler geliştirmek
e) Çalışanların örgüt içinde bireysel değil doğal bir grubun parçası olduğuna dikkat etmek

Cevap : e) Çalışanların örgüt içinde bireysel değil doğal bir grubun parçası olduğuna dikkat etmek

Billimsel Yönetim Yaklaşımının kurucusu aşağıdakilerden hangisidir?

a) Henri Fayol
b) Max Weber
c) Frederick Winslow Taylor
d) Elton Mayo
e) Fredrick Herzberg

Cevap : c) Frederick Winslow Taylor

Aşağıda verilen personel ihtiyaçlarından hangisi Maslow’un ihtyaçlar hiyerarşisi içinde “İnsanın kendini güven ve emniyet içinde hissetme, tehlikelerden uzak durma ihtiyacı” başlığı altında yer almaz?

a) Vücut sağlığı ve temizliği
b) İş – ücret garantisi
c) Emeklilik garantisi
d) Başarı ve saygınlık
e) Geleceği güvence altına almaya yönelik güvenlik ihtiyacı

Cevap : d) Başarı ve saygınlık

Aşağıdakilerden hangisi Hawhorne araştırmaları ileulaşılan sonuçlardan biri değildir?

a) İnsanların karşılanması gereken bazı fiziksel ihtiyaçları vardır
b) İnsanların karşılanması gereken bazı sosyal ve psikolojik ihtiyaçları vardır
c) İnsan sadece ekonomik ve rasyonel bir canlı değil aynı zamanda sosyal bir varlıktır
d) İşyerinde kurulan arkadaşlık ilişkileri bireylerin gruptaki uyumlarını güçlendirir
e) İnsanlar içinde bulundukları çalışma gruplarından etkilenirler

Cevap : a) İnsanların karşılanması gereken bazı fiziksel ihtiyaçları vardır

Aşağıdakilerden hangisi Neo-Klasik yaklaşımın gelişmesine katkıda bulunan araştırmacılardan biri değildir?

a) Abraham Maslow
b) Douglas McGregor
c) Fredrick Herzberg
d) Henri Fayol
e) Chris Argyris

Cevap : d) Henri Fayol

“Personelin devamlılığını sağlayarak düzenli ve dengeli bir iş verimini gerçekleştirmek” ifadesi Fayol’un yönetim ile ilgili 14 maddesinden hangisinin açıklamasıdır?

a) İşbölümü
b) Örgüte bağlılık
c) Hiyerarşi
d) Merkeziyetçilik
e) Yön birliği

Cevap : b) Örgüte bağlılık

Bürokrasi Yaklaşımının kurucusu aşağıdakilerden hangisidir?

a) Chris Argyris
b) Max Weber
c) Douglas McGregor
d) Henri Fayol
e) Elton Mayo

Cevap : b) Max Weber

Aşağıdakilerden hangisi X Teorisine göre yöneticinin özelliklerinden biri değildir?

a) Otoriterdir
b) İş odaklıdır
c) Otoritesinden yararlanarak insanları çalıştırır
d) Yaratıcı güçlerini yok sayarak insanları sadece iş yapan olarak kabul eder
e) Çalışanların kişisel amaçları ile örgüt amaçlarını dengeler

Cevap : e) Çalışanların kişisel amaçları ile örgüt amaçlarını dengeler

Aşağıdakilerden hangisi Y Teorisine göre insanın/personelin özelliklerinden biri değildir?

a) Uygun ortam sağlanırsa çalışmaktan zevk alır
b) Merak nedeniyle öğrenmek ve sorumluluk almayı ister
c) Kendi amaçlarını örgüt amaçlarının önünde tutar
d) Kendi kendini kontrol eder
e) Yaratıcı olup, yeteneklerini ortaya koymak için kendilerine fırsat verilmesini ister

Cevap : c) Kendi amaçlarını örgüt amaçlarının önünde tutar

Aşağıdakilerden hangisi güncel yönetim kuramlarından biri değildir?

a) Strateji Yönetimi
b) Motivasyon Yönetimi
c) Performans Yönetimi
d) Kalite Yönetimi
e) Stres Yönetimi

Cevap : b) Motivasyon Yönetimi

Eğitim Yönetimi Kuramları

LOLONOLO

Auzef Çocuk Gelişimi

error: Kopyalamaya Karşı Korumalıdır!