Kurumsal İletişim 2024-2025 Final Soruları
Kurumsal İletişim 2024-2025 Final Soruları
#1. “Örgüt üzerinde önemli etki yaratabilecek sosyal ve politik konuların belirlendiği, değerlendirildiği ve yanıt verildiği bir süreçtir ve bu sürecin temel amacı şu anki ve uzun dönemli performansı geliştirmek ve değişimi öngörerek fırsatları değerlendirip tehditlerden kaçınmaktır. Bu işlev, örgüt ve kamuları arasındaki anlaşmazlıkları azaltmak ve uyumu artırmak amacıyla kullanılmaktadır.”
Bu tanım aşağıdakilerden hangisine uygun bir ifadedir?
Cevap : D) Konu yönetimi
Açıklama : Konu yönetimi (issue management), kurumsal itibarı ve stratejik yönelimi etkileyebilecek önemli sosyal, ekonomik veya politik konuların proaktif bir şekilde ele alınması sürecidir.
#2. Aşağıdakilerden hangisi değişim yönetimini gerçekleştirmek için dikkate alınması gereken unsurlardan biri değildir?
Cevap : E) Kurumsal öykü önemsizdir
Açıklama : Kurumsal öykü, kurumun değerlerini ve vizyonunu çalışanlara aktarmada önemli bir araçtır. Değişim sürecinde çalışan bağlılığını artırmada etkilidir. Bu nedenle “önemsizdir” ifadesi yanlıştır.
#3. Aşağıdakilerden hangisi kurumsal iletişimle ilgili olarak yanlıştır?
Cevap : B) Kurumsal iletişim yalnızca medyayla ilişkileri düzenler.
Açıklama : Kurumsal iletişim; iç iletişim, kriz yönetimi, sponsorluk, marka yönetimi gibi birçok alanı kapsar. Sadece medyayla sınırlı değildir. B şıkkı dar kapsamlı ve yanlıştır.
#4. “….. ilkelerinin yüzeysel kullanımı, çalışanların verimliliğini artırmak için çalışanlara yanlış ve basmakalıp umutlar verilmesi, manipüle edici bir yönetim stratejisi olarak gerçekleştirilen çalışmalara kötü bir ün kazandırmıştır.”
Yukarıdaki boşluğa aşağıdakilerden hangisi gelmelidir?
Cevap : D) İnsan İlişkileri Teorisi
Açıklama : İnsan ilişkileri yaklaşımı başlangıçta olumlu karşılanmış olsa da bazı uygulamalarda yüzeysel kaldığı ve çalışanları manipüle etmek için kullanıldığı eleştirileri yapılmıştır. Bu nedenle D şıkkı doğrudur.
#5. Aşağıdakilerden hangisi kurumsal sosyal sorumluluğun faydalarından biri değildir?
Cevap : A) Operasyonel maliyetlerin artması
Açıklama : Kurumsal sosyal sorumluluk genellikle maliyetleri azaltır, sürdürülebilirliği artırır ve şirket imajını güçlendirir. A şıkkı yanlış bir ifadedir çünkü olumsuz etki yaratır gibi sunulmuştur.
Öğrenme Yönetim Sistemi Öğrenci Dostu LOLONOLO bol bol deneme sınavı yapmayı önerir.
#6. Aşağıdakilerden hangisi adhokratik yaklaşımla ilgili değildir?
Cevap : E) Hiyerarşik yapı bulunur
Açıklama : Adhokratik yapılar esnek, proje bazlı ve az hiyerarşik yapılardır. Hiyerarşik yapı bürokratik anlayışın özelliğidir ve adhokrasiye terstir. Bu nedenle E şıkkı doğru cevaptır.
#7. Bir örgütün tüm sermayesini oluşturan varlıklar söz konusu olduğunda, maddesel olmayan değerlerden biridir. Genellikle parasal terimlerle ifade edilir. Bu değer, meslektaşlar arasında yapılan ve parasal değeri, maddesel olmayan göstergelerle ilişkilendirilen anlaşmalar yoluyla hesaplanır.
Yukarıda tanımı verilen kavram aşağıdakilerden hangisidir?
Cevap : D) Marka denkliği
Açıklama : Marka denkliği (brand equity), markanın tüketicilerde yarattığı algı ve değerin parasal karşılığıdır. Bu kavram, maddi olmayan bir sermaye türüdür ve marka gücünü temsil eder.
#8. Aşağıdakilerden hangisi Schein’a göre sosyalizasyon süreçleri ve sosyalizasyon değerlerini kontrast içinde ele alan yaklaşımlardan biri değildir?
Cevap : C) Belirsiz – Belirli boyut
Açıklama : Schein’ın sosyalizasyon tipleri arasında belirsiz-belirli ayrımı bulunmaz. Diğer tüm şıklar onun sosyalizasyon sürecinde tanımladığı boyutlardır.
#9. Aşağıdakilerden hangisi bir kurum felsefesinde tanımlanabilecek, ifade edilebilecek noktalardan biri değildir?
Cevap : C) Ürün yelpazesinin geliştirilmesi
Açıklama : Ürün yelpazesi geliştirme pazarlama stratejisiyle ilgilidir. Kurum felsefesi ise daha çok etik değerler, sorumluluk, misyon ve vizyon odaklıdır.
#10. Yönetim iletişimini bütün kademelerde gerçekleştirebilmek için aşağıdakilerden hangisine gereksinim duyulmamaktadır?
Cevap : A) Pazarlama stratejilerinin belirlenmesi
Açıklama : Pazarlama stratejileri yönetim iletişiminin doğrudan bir bileşeni değildir. Yönetim iletişimi daha çok iç iletişim, güven, vizyon paylaşımı gibi unsurları içerir.
Öğrenme Yönetim Sistemi Öğrenci Dostu LOLONOLO bol bol deneme sınavı yapmayı önerir.
#11. Kurumsal öykülemenin içinde hangisi yoktur?
Cevap : B) Satış hacmi
Açıklama : Kurumsal öyküleme, kurumun tarihini, misyonunu, vizyonunu, değerlerini ve kültürünü anlatır. Satış hacmi gibi ticari veriler bu anlatının bir parçası değildir.
#12. Aşağıdakilerden hangisi halkla ilişkilerin başlıca görev alanlarından değildir?
Cevap : E) Kuruma ait ürün ya da hizmetlerin etkin satışının ve satış sonrası faaliyetlerin gerçekleşmesi
Açıklama : Satış faaliyetleri doğrudan pazarlama departmanlarının görevidir. Halkla ilişkiler ise kurumun imajını yönetmek, güven oluşturmak ve kamuoyuyla etkili iletişim kurmakla ilgilenir.
#13. Aşağıdakilerden hangisi pozitif kurumsal iklimin özelliklerinden biri değildir?
Cevap : D) Çalışanların iletişimi zayıftır
Açıklama : Pozitif bir kurumsal iklimde çalışanlar arasında güçlü bir iletişim, destekleyici ortam ve etik değerlere önem verilir. Zayıf iletişim olumsuz iklim göstergesidir.
#14. “Örgütün misyondan vizyona doğru yaptığı yolculukta izlemek istediği yol” olarak tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir?
Cevap : B) Strateji
Açıklama : Strateji, kurumun hedeflerine ulaşmak için izleyeceği yol ve yöntemleri ifade eder. Misyon ve vizyon ise bu stratejinin temelini oluşturur.
#15. Aşağıdaki halkla ilişkiler modellerinden hangisi etiksel uygulamaya ve toplumsal sorumluluğa en uygun model olarak görülmektedir?
Cevap : A) Simetrik model
Açıklama : Simetrik model, kurum ile hedef kitle arasında çift yönlü ve dengeli iletişimi esas alır. Etik değerlere dayalıdır ve karşılıklı fayda gözetir. Bu yönüyle en uygun modeldir.
Öğrenme Yönetim Sistemi Öğrenci Dostu LOLONOLO bol bol deneme sınavı yapmayı önerir.
#16. Aşağıda farklı örgüt türlerine yönelik verilen tanımlardan hangisi yanlıştır?
Cevap : C) Klasik Örgüt Kuramına göre birey makine olarak algılanmaz, aksine anlam üreten bir sosyal varlık olarak düşünülür.
Açıklama : Klasik Örgüt Teorisi’nde birey, daha çok makinenin bir parçası gibi algılanır. Sosyal yönler ikinci plandadır. Bu nedenle C şıkkı klasik kuramın anlayışıyla çelişir ve yanlıştır.
#17. Belirli ve ölçülebilir bir amacı olan, belirli bir zaman dilimi içinde sürdürülen, bir konuya yönelik hedefleri içeren ve sistemli bir şekilde gerçekleştirilen halkla ilişkiler etkinlikleridir.
Yukarıdaki tanıma ilişkin kavram aşağıdakilerden hangisidir?
Cevap : C) Kampanya
Açıklama : Kampanya, hedef kitleye yönelik belirli bir süre zarfında yürütülen, planlı halkla ilişkiler ve tanıtım faaliyetlerini ifade eder. Tanım bu kavrama tam olarak uymaktadır.
#18. “İnsanların başka toplumlardan öğrendikleri ya da bir toplumun diğerinden aldığı, edindiği ögeler ve farklı toplumların karşılıklı olarak birbirinden etkilenmesi” olarak ifade edilen kavram aşağıdakilerden hangisidir?
Cevap : A) Kültürleşme
Açıklama : Kültürleşme (acculturation), farklı kültürlerin etkileşime geçerek birbirlerinden ögeler alıp benimsemesi sürecidir. Tanım bu kavramı açık şekilde yansıtmaktadır.
#19. Aşağıdakilerden hangisi kurum kültür tiplerine gönderme yapan bir kavram değildir?
Cevap : E) Medya karması
Açıklama : Medya karması (media mix), kurumun tanıtım faaliyetlerinde kullandığı medya kanallarını ifade eder. Kurum kültürüyle değil, pazarlama iletişimiyle ilgilidir.
#20. Kriz iletişiminde hangisi öncelikli değildir?
Cevap : B) Markaya güven ilkesi
Öğrenme Yönetim Sistemi Öğrenci Dostu LOLONOLO bol bol deneme sınavı yapmayı önerir.
SONUÇ
Kurumsal İletişim 2024-2025 Final Soruları |
|
|---|---|
@lolonolo_com |
Kurumsal İletişim 2024-2025 Final Soruları |
|
|---|---|
@lolonolo_com |
Kurumsal İletişim 2024-2025 Final Soruları
